제조원가에 포함된 연구원 급여도 연구인력개발비 세액공제가 가능한가요?

네, 제조원가에 포함된 연구원의 급여도 연구·인력개발비 세액공제 대상에 해당될 수 있습니다. 다만, 몇 가지 요건을 충족해야 합니다.

결론: 연구개발 활동과 직접적으로 관련된 연구원의 급여는 세액공제 대상에 포함될 수 있습니다. 이는 해당 연구원이 기업부설연구소 등에서 연구개발 과제를 직접 수행하거나 보조하는 경우에 해당합니다.

근거:

1. 연구개발 활동 관련성: 「조세특례제한법 시행규칙」 제7조에 따르면, 연구소 또는 전담부서에서 근무하는 직원 중 연구개발 과제를 직접 수행하거나 보조하는 인력의 인건비가 세액공제 대상에 포함됩니다. 따라서 제조원가에 포함된 연구원 급여라 할지라도, 해당 연구원이 연구개발 과제를 직접 수행하거나 보조하는 업무를 담당하고 있다면 세액공제 대상이 될 수 있습니다.
2. 제외 대상: 연구개발 과제를 직접 수행하거나 보조하지 않고 행정 사무를 담당하는 인력의 인건비는 세액공제 대상에서 제외됩니다. 또한, 퇴직소득에 해당하는 인건비, 퇴직급여충당금, 퇴직연금 부담금 등도 제외됩니다.
3. 증빙: 세무 조사 시 연구개발 활동과의 관련성을 입증할 수 있는 연구개발계획서, 연구보고서, 연구노트 등의 자료를 5년간 보관해야 합니다.

따라서 제조원가에 포함된 연구원 급여가 연구개발 활동과 직접적으로 관련되어 있고, 관련 규정에 따른 요건을 충족한다면 세액공제 대상에 포함될 수 있습니다. 정확한 적용 여부는 구체적인 사실관계에 따라 달라질 수 있으므로 전문가와 상담하시는 것이 좋습니다.