근로기준법상 상시근로자 수 산정 시 제외되는 다른 근로자는 누구인가요?

상시근로자 수 산정 시에는 다음과 같은 근로자들이 제외됩니다:

1. 임원 및 일용근로자: 법인의 대표이사, 등기임원, 감사(사외이사 제외) 및 소득세법 시행령에 따른 일용근로자는 제외됩니다.
2. 단기 근로자: 3개월 이내의 기간을 정하여 근로하는 자는 제외됩니다.
3. 연구전담인력: 기업부설연구소 및 연구개발전담부서의 연구전담요원은 기초연구진흥 및 기술개발지원에 관한 법률에 따라 인정받은 경우 제외됩니다.
4. 일부 단시간근로자: 1개월 동안의 소정근로시간이 60시간 미만인 단시간근로자는 제외됩니다.
5. 파견근로자: 파견근로자는 상시근로자 수 산정 시 제외됩니다.
6. 개인사업자 본인: 개인사업자 본인은 상시근로자 수에 포함되지 않습니다.

이러한 제외 대상 근로자들을 고려하여 상시근로자 수를 정확하게 산정하는 것이 중요합니다.