단기 알바생의 4대보험 가입 여부는 어떻게 되나요?

단기 알바생은 근로시간·근무기간에 따라 4대보험 가입 의무가 달라집니다.

• 산재보험: 근무시간·기간과 무관하게 모든 근로자에게 적용돼 사업주가 전액 부담합니다.
• 국민연금·건강보험: 월 60시간 이상(주 15시간 이상) 근무하거나, 1개월 이상 지속 근무하면 의무 가입 대상이 됩니다.
• 고용보험: 3개월 이상 계속 근무하면 가입 의무가 발생합니다. 1개월 미만·주 15시간 미만 근로자는 고용보험 가입 의무가 없습니다. 따라서 1주 15시간 미만·1개월 미만 근무하는 단기 알바는 산재보험만 적용되고, 그 외 보험은 근무시간·기간 요건을 충족해야 가입됩니다.