실비변상적인 성격으로 지급된 근무화 구입 비용의 예시는 무엇인가요?
2025. 11. 6.
실비변상적인 성격으로 지급된 근무화 구입 비용은 근로자가 업무 수행을 위해 지출한 비용을 회사가 보전해 주는 경우에 해당합니다. 예를 들어, 회사가 근로자에게 지급하는 작업복이나 안전화 등의 구입 비용이 이에 해당할 수 있습니다. 이러한 비용은 근로의 대가로 지급되는 임금과는 성격이 다르므로, 세법상 비과세 대상이 될 수 있습니다.
근거:
- 실비변상적인 급여는 근로자가 업무 수행을 위해 실제 지출한 비용을 회사가 보전해 주는 금품을 의미합니다.
- 작업복, 안전화 등 업무 수행에 필수적인 물품 구입 비용은 실비변상적인 급여로 간주될 수 있습니다.
- 실비변상적인 급여는 근로소득에서 제외되어 비과세 혜택을 받을 수 있습니다.
정성훈 회계사가 검증한 답변이에요.
지수회계법인
관련 질문들을 찾아봤어요.
실비변상적 급여의 비과세 한도는 어떻게 되나요?
식대, 교통비 등도 실비변상적 급여로 볼 수 있나요?
실비변상적 급여가 임금에 포함되는 경우는 없나요?
근무화 구입 비용 외에 실비변상적 급여로 인정되는 항목은 무엇이 있나요?
이런 질문은 궁금하지 않으세요?
홈으로
전문가들이 검증한 다른 콘텐츠 보기
새 질문하기
세무·노무·법률, AI 세나가 24시간 답변해요