기업에서 노무사를 고용하는 이유는 무엇인가요?

기업에서 노무사를 고용하는 주된 이유는 인건비와 관련된 리스크를 관리하고 전문적인 인사·노무 관리를 수행하기 위함입니다. 특히 노동부 근로감독 대응, 취업규칙 변경, 직장 내 괴롭힘 이슈 대응 등은 사소한 실수로도 과태료나 민사소송에 휘말릴 수 있어 외부 전문가의 도움이 필수적입니다. 또한, 중소기업의 경우 인사팀이 부재한 경우가 많아 외부 노무사에게 자문이나 컨설팅을 의뢰하는 사례가 늘고 있습니다.