출퇴근 실비 정산 비용도 퇴직금 산정에 포함되나요?

출퇴근 실비 정산 비용은 일반적으로 퇴직금 산정 시 평균임금에 포함되지 않습니다.

퇴직금은 퇴직일 이전 3개월간 지급된 임금 총액을 해당 기간의 총일수로 나눈 '평균임금'을 기준으로 산정됩니다. 여기서 '임금'이란 사용자가 근로의 대가로 근로자에게 지급하는 일체의 금품을 의미합니다. 따라서 출퇴근 실비 정산 비용과 같이 업무 수행에 실제 소요된 비용을 보상하는 성격의 금품은 근로의 대가로 보기 어려워 임금에 해당하지 않습니다.

다만, 회사에서 정기적이고 일률적으로 식대나 교통비 등의 명목으로 지급하는 금액은 실비 변상의 성격을 넘어 근로의 대가로 인정될 수 있으며, 이 경우 평균임금에 포함될 수 있습니다. 하지만 질문하신 '실비 정산'의 경우, 실제 지출한 영수증을 기반으로 정산되는 것이므로 임금으로 보기 어렵습니다.