임원퇴직금 지급규정 개정 시, 2020년 이후 근무 기간에 적용되는 배수는 어떻게 되나요?

임원퇴직금 지급규정 개정 시, 2020년 1월 1일 이후 근무 기간에 적용되는 퇴직금 지급 배수는 2배입니다.

이는 2020년 1월 1일부터 시행된 소득세법 개정 내용에 따른 것으로, 이전에는 3배수가 적용되었으나 해당 시점부터 지급 배수가 축소되었습니다. 따라서 퇴직금 산정 시 2019년 12월 31일까지의 근무 기간과 2020년 1월 1일 이후의 근무 기간을 구분하여 각기 다른 지급 배수를 적용해야 합니다.

다만, 퇴직금 지급 규정의 효력 및 적용 방식은 회사의 정관이나 별도의 퇴직급여지급규정에 따라 달라질 수 있으므로, 해당 규정을 명확히 확인하는 것이 중요합니다.