체불임금 외에 간이대지급금으로 받을 수 있는 항목은 무엇인가요?

간이대지급금 제도를 통해 체불임금 외에 휴업수당, 출산전후휴가기간 중 급여, 그리고 퇴직급여를 받을 수 있습니다.

구체적으로는 다음과 같습니다:

1. 최종 3개월분의 임금 및 휴업수당, 출산전후휴가기간 중 급여: 사업주가 도산하지 않았더라도 체불임금이 명확히 확인되면 받을 수 있습니다.
2. 최종 3년분의 퇴직급여: 위와 동일한 조건에서 지급됩니다.

이러한 간이대지급금은 임금채권보장기금을 재원으로 지급되며, 지급액은 근로자의 퇴직 당시 연령에 따라 상한액이 다르게 적용됩니다. 예를 들어, 임금, 출산전후휴가기간 중 급여, 휴업수당의 경우 최대 700만원까지, 퇴직급여의 경우 최대 700만원까지 받을 수 있습니다. 다만, 간이대지급금의 총 합계 금액은 1,000만원을 초과할 수 없습니다.