총급여액 3,000만원 초과 시에도 생산직 근로자의 야간근로수당 비과세 적용이 가능한 경우가 있나요?

네, 총급여액 3,000만원을 초과하더라도 생산직 근로자의 야간근로수당 등이 비과세 적용되는 경우가 있습니다.

비과세 적용 요건:

• 월정액 급여: 월정액 급여가 210만원 이하인 달에 지급받는 연장근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당 등이 비과세 대상에 해당합니다.
• 연간 비과세 한도: 연간 240만원까지 비과세가 적용됩니다.

일용근로자의 경우:

일용근로자는 직전 연도 총급여액 및 월정액 급여 요건과 관계없이 비과세가 적용됩니다.

참고:

• 생산직 근로자란 공장 또는 광산에서 근로를 제공하는 생산 및 관련 종사자, 어업 종사 근로자(선원 포함, 선장 제외), 통계청장이 고시하는 한국표준직업분류에 따른 특정 직종에 종사하는 근로자를 의미합니다.
• 건설업체의 건설현장에서 근무하는 일용근로자는 비과세 적용 대상에 해당하지 않습니다.