알바 중 산재 발생 시 받을 수 있는 보상 종류는 무엇인가요?

아르바이트 중 업무상 재해 발생 시, 근로자 본인 또는 가족이 직접 근로복지공단에 산재 신청을 통해 다음과 같은 보상을 받을 수 있습니다.

1. 요양급여: 업무상 부상 또는 질병에 대한 진료비, 간병료, 이송료 등 치료에 직접적으로 소요되는 비용을 보상합니다.
2. 휴업급여: 요양으로 인해 취업하지 못한 기간 동안 근로자의 생활 안정을 위해 평균임금의 70%를 지급합니다.
3. 장해급여: 치료 후에도 신체에 장해가 남는 경우, 그 장해 정도에 따라 지급됩니다.
4. 간병급여: 치료 후 간병이 필요한 경우 지급됩니다.
5. 유족급여: 근로자가 업무상 재해로 사망한 경우, 생계를 같이하던 유가족에게 지급됩니다.
6. 장의비: 사망한 근로자의 장례를 치른 사람에게 지급됩니다.
7. 직업재활급여: 재취업을 위한 직업훈련을 받는 경우 훈련비용 및 수당을 지급합니다.

산재보험에 가입되지 않은 사업장에서 일하더라도, 업무상 재해로 인정되면 산재보상을 받을 수 있습니다. 산재 신청은 근로자 본인 또는 가족이 근로복지공단 홈페이지에서 요양급여 및 휴업급여 신청서를 작성하여 제출하면 됩니다.