급여 외에 식대를 직원에게 현금으로 지급할 경우 영수증 증빙처리 방법은 어떻게 되나요?

직원에게 현금으로 식대를 지급할 경우 다음과 같이 처리할 수 있습니다:

1. 월 10만원 이하의 식대는 비과세 처리가 가능합니다(사업주가 식사를 제공하지 않는 경우)
2. 식대 지급 시 회사 내규나 급여지급기준에 식대 지급 기준이 명시되어 있어야 합니다
3. 직원이 식대로 사용한 영수증을 제출하지 않아도 되지만, 회사는 지출 증빙을 위해 지출결의서 등의 내부 증빙을 갖추는 것이 좋습니다
4. 식대는 복리후생비로 처리되며, 회사는 이를 비용으로 인정받을 수 있습니다

단, 현금으로 환금 가능한 식권을 제공하거나 편의점, 커피숍 등 음식업자가 아닌 곳에서 사용하는 식권은 비과세 대상이 아닙니다.