급여 압류가 발생했을 때 원천징수세는 어떻게 계산하나요?

급여 압류가 발생하더라도 원천징수세액 계산 방식은 일반적인 근로소득 원천징수 절차와 동일하게 적용됩니다. 원천징수의무자는 매월 급여 지급 시 「소득세법 시행령」 별표 2에 따른 '근로소득 간이세액표'를 기준으로 소득세 및 지방소득세를 원천징수해야 합니다.

급여 압류와 관련하여 주의해야 할 점은 다음과 같습니다.

1. 압류금지 범위: 「국세징수법」 제42조에 따라 급여채권 총액의 2분의 1은 압류가 금지됩니다. 다만, 압류금지 금액이 월 250만 원에 미달하는 경우에는 월 250만 원까지 압류가 금지되며, 총액이 월 250만 원을 초과하는 경우 등 구체적인 압류 가능 한도는 법령상 계산식에 따라 결정됩니다.
2. 원천징수 대상 금액: 압류 여부와 관계없이 원천징수세액 계산의 기초가 되는 '총급여'는 비과세소득을 제외한 근로소득 금액의 합계액에서 해당 소득에 대한 소득세 및 지방소득세를 뺀 금액을 기준으로 합니다.
3. 소급인상분 처리: 급여를 소급하여 인상하는 경우, 귀속시기를 근로제공일이 속하는 연도로 하여 원천징수세액을 재계산해야 하며, 이미 납부한 세액과의 차액을 추가로 지급하는 달의 다음 달 10일까지 납부해야 합니다.

압류가 발생했다고 해서 원천징수 의무가 면제되거나 계산 방식이 달라지는 것은 아니므로, 매월 급여 지급 시 간이세액표에 따라 정확하게 세액을 산출하여 신고·납부하시기 바랍니다.