실업급여 수급 중 취업했다가 자진퇴사한 경우에도 재실업신고가 가능한가요?

실업급여 수급 중 재취업했다가 자진 퇴사한 경우에도, 종전의 수급기간 만료일 이내라면 재실업신고를 통해 남은 소정급여일수만큼 실업급여를 다시 받을 수 있습니다.

재실업신고는 이직(퇴사)일 다음 날부터 7일 이내에 관할 고용센터에 직접 방문하여 신청해야 합니다. 재실업의 경우 종전의 수급기간 내에서 잔여 소정급여일수를 지급받는 것이므로, 재취업 후의 이직 사유가 자발적 퇴사인지 여부는 재실업신고 및 잔여 급여 수급에 제한 사유가 되지 않습니다.

재실업신고 시 유의사항은 다음과 같습니다.

• 신고 기한 준수: 이직일 다음 날부터 7일 이내에 신고해야 하며, 기한을 넘길 경우 신고한 날부터 수급기간 만료일까지의 급여만 받을 수 있어 소정급여일수가 소멸될 수 있습니다.
• 신고 방법: 온라인 신청은 불가능하며, 반드시 고용센터에 방문하여 재실업신고를 해야 합니다.
• 준비물: 신분증, 취업희망카드(수급자격증)를 지참해야 하며, 취업신고를 하지 않았던 경우 근로계약서나 경력증명서 등 재취업 사실을 증명할 수 있는 서류가 필요할 수 있습니다.
• 급여 지급: 재취업하여 근로를 제공한 기간에 대해서는 구직급여가 지급되지 않으며, 재실업신고 이후부터 수급기간 만료일까지의 기간에 대해서만 급여가 지급됩니다.