둘 이상의 사업장에서 노무를 제공하는 경우 고용보험 가입은 어떻게 하나요?

둘 이상의 사업장에서 동시에 노무를 제공하는 경우, 고용보험은 원칙적으로 이중 가입이 제한되며 아래의 우선순위에 따라 하나의 사업장에서만 피보험자격을 취득합니다.

고용보험 피보험자격 취득 우선순위

1. 월평균 보수가 많은 사업장
2. 월평균 보수가 같다면, 월 소정근로시간이 많은 사업장
3. 위 두 가지 기준이 모두 같다면, 근로자가 선택한 사업장

예외 및 주의사항

• 일용근로자 혼합 고용: 일용근로자와 일용근로자가 아닌 근로자로 동시에 고용되어 있는 경우에는, 일용근로자가 아닌 근로자로 고용된 사업장에서 우선적으로 피보험자격을 취득합니다.
• 예술인 및 노무제공자: 예술인이나 노무제공자의 경우, 둘 이상의 사업장에서 동시에 계약을 체결하면 모든 사업장에서 피보험자격을 취득할 수 있습니다. 다만, 근로계약과 문화예술용역·노무제공계약이 혼합된 경우에는 위 근로자 우선순위 기준이 적용될 수 있으므로 확인이 필요합니다.
• 고용보험 취소 신고: 만약 우선순위에 따라 주된 사업장이 결정되었음에도 다른 사업장에 이중으로 가입된 상태라면, 우선순위가 낮은 사업장에서 근로복지공단을 통해 '피보험자격 취득 내역 취소 신청'을 진행해야 합니다. 이 과정에서 과납된 보험료는 환급받을 수 있습니다.

정확한 처리를 위해 근로자에게 이중 근무 사실을 확인하고, 각 사업장의 보수와 근로시간을 비교하여 주된 사업장을 결정하시기 바랍니다.