회사가 지원하는 식대 비과세 한도는 얼마인가요?

근로자가 사내급식이나 이와 유사한 방법으로 식사를 제공받지 않는 경우, 회사로부터 받는 식사대는 월 20만원 이하의 금액까지 비과세가 적용됩니다.

식사대 비과세와 관련하여 유의해야 할 사항은 다음과 같습니다.

• 비과세 요건: 근로자가 사내급식 또는 이와 유사한 방법으로 식사를 제공받지 않아야 합니다. 만약 식사와 식사대를 동시에 제공받는 경우에는 식사(현물)만 비과세로 처리되며, 별도로 지급받는 식사대는 과세 대상이 됩니다.
• 중복 지급: 근로자가 2개 이상의 회사에 근무하면서 각 회사로부터 식사대를 중복으로 지급받는 경우, 각 회사에서 받는 식사대를 합산하여 월 20만원 이내의 금액에 대해서만 비과세가 적용됩니다.
• 적용 시기: 현재의 월 20만원 비과세 한도는 2023년 1월 1일 이후 발생하는 소득분부터 적용되고 있습니다.
• 지급명세서 제출: 비과세되는 식사대(월 20만원 이하)는 근로소득 지급명세서 제출 대상에 해당합니다.