실업급여 수급 중 재취업하여 이전 직장으로 다시 돌아가면 어떻게 되나요?

실업급여(구직급여) 수급 중에 재취업하여 이전 직장으로 다시 돌아가는 경우, 원칙적으로 실업급여 지급은 중단됩니다. 실업급여는 '비자발적 이직' 후 '재취업을 위한 적극적인 노력'을 하는 상태에서 지급되는 것이므로, 이전 직장으로 복귀하는 것은 실업 상태가 해소된 것으로 간주하기 때문입니다.

다만, 재취업 시점에 따라 다음과 같은 사항을 확인해야 합니다.

1. 실업급여 지급 중단: 재취업한 날부터 구직급여 지급이 정지됩니다. 취업한 사실을 반드시 관할 고용센터에 신고해야 하며, 신고하지 않고 급여를 계속 수령할 경우 부정수급으로 간주되어 반환 명령 및 추가 징수 등의 불이익을 받을 수 있습니다.
2. 조기재취업수당: 이전 직장으로 복귀하는 경우, 조기재취업수당 지급 대상에서 제외될 가능성이 높습니다. 조기재취업수당은 수급자격자가 최후에 이직한 사업의 사업주나 그와 관련된 사업주에게 재취업하는 경우에는 지급하지 않기 때문입니다.
3. 향후 수급 자격: 이전 직장으로 복귀하여 다시 근무하다가 추후에 다시 이직하게 될 경우, 새로 취득한 피보험 단위기간 등을 합산하여 다시 실업급여 수급 요건을 갖추어야 합니다.

이직 사유와 복귀 과정이 구체적인 상황에 따라 다를 수 있으므로, 재취업 즉시 관할 고용센터에 취업 사실을 신고하고 담당자와 상담하여 본인의 수급 자격 변동 사항을 확인하시기 바랍니다.