수익자가 종업원인 보장성 보험금을 종업원에게 지급할 때 법인의 회계처리는 어떻게 하나요?

수익자가 종업원인 보험의 보험금을 법인이 수령하지 않고 보험회사에서 종업원에게 직접 지급하는 경우, 법인의 회계상 수익이나 비용으로 계상할 거래는 발생하지 않습니다.

보험금은 법인을 거치지 않고 보험회사에서 종업원에게 직접 지급되므로, 법인의 재무제표상 익금(수익)이나 손금(비용)으로 처리할 대상이 아닙니다. 다만, 법인이 해당 보험료를 납입할 당시의 세무 처리 방식에 따라 다음과 같이 구분하여 관리해야 합니다.

1. 보험료 납입 시 이미 근로소득으로 처리한 경우

   • 법인이 보험료를 납입할 때 해당 종업원의 급여로 보아 근로소득세를 원천징수하고 비용(손금)으로 처리했다면, 보험금 수령 시점에는 별도의 회계처리가 필요 없습니다.

2. 보험료 납입 시 근로소득으로 보지 않은 경우(단체순수보장성보험 등)

   • 단체순수보장성보험 등 연간 70만 원 이하의 보험료로서 근로소득으로 보지 않았던 보험금이라 하더라도, 보험금 자체가 법인의 자산이나 수익으로 귀속되는 것이 아니므로 법인의 장부에는 별도의 회계처리가 없습니다.

주의사항

• 보험금 지급 사유가 발생하여 보험회사가 종업원에게 보험금을 지급할 때, 법인은 해당 사실을 증빙할 수 있는 보험금 지급 내역서 등을 보관하여 추후 세무 조사 시 해당 금액이 법인의 수익이 아님을 소명할 수 있도록 준비해야 합니다.
• 만약 보험계약자나 수익자가 법인으로 되어 있는 상태에서 보험금을 수령하여 종업원에게 전달하는 경우에는 법인의 익금으로 계상한 후, 종업원에게 지급할 때 인건비(손금)로 처리하고 근로소득으로 과세해야 하므로 계약자 및 수익자 명의를 반드시 확인하시기 바랍니다.