인센티브와 상여금의 차이는 무엇인가요?

인센티브(성과급)와 상여금은 모두 추가 보상이지만, 법적 지급 의무와 연봉 포함 여부, 퇴직금·4대보험 반영 등에 차이가 있습니다.

• 지급 의무: 상여금은 근로계약·취업규칙에 명시되면 지급 의무가 있지만, 인센티브는 기업 재량에 따라 지급 여부가 불확정적입니다.
• 연봉 포함: 상여금은 연봉에 포함돼 통상임금으로 계산되며, 인센티브는 일반적으로 연봉에 포함되지 않습니다.
• 퇴직금·4대보험: 상여금은 평균임금에 포함돼 퇴직금·국민연금·건강보험·고용보험 산정에 반영되지만, 인센티브는 지급이 확정적일 경우에만 포함됩니다.
• 세금: 두 금액 모두 근로소득에 해당해 소득세·지방소득세가 원천징수되며, 4대보험료도 동일하게 적용됩니다.