회사에서 지급하는 경조금은 원칙적으로 사회통념상 타당하다고 인정되는 범위 내에서는 비과세 대상입니다. 하지만 이 범위를 초과하여 지급되는 경우에는 근로소득으로 간주되어 과세될 수 있습니다.
과세 대상이 되는 경우는 다음과 같습니다:
산업안전보건기준에 관한 규칙의 슬링벨트 정격하중 표시 관련 조항은 무엇인가요?
해외 소프트웨어 구매 시 필요한 세금 신고 절차는 어떻게 되나요?
슬링벨트에 정격하중 표시가 무조건 되어있어야 하는지 알려줘.