매월 고정 급여를 받기 위해 필요한 조치는 무엇인가요?

매월 고정 급여를 안정적으로 받기 위해서는 근로계약서 또는 연봉계약서에 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법 등이 명확하게 명시되어 있는지 확인하는 것이 중요합니다. 또한, 포괄임금제 또는 고정OT(Overtime) 제도가 적용되는 경우, 해당 계약 내용이 근로기준법에 부합하는지 검토해야 합니다. 기본급이 높을수록 통상임금이 높아져 시간외 근로수당, 해고예고수당, 연차유급휴가수당 등의 산정 기준이 유리해지므로, 기본급이 높은 계약이 근로자에게 더 유리할 수 있습니다.