식대 비과세 요건을 충족하지 못하면, 해당 식대는 근로소득에 포함되어 근로소득세가 부과됩니다. 이는 연말정산 시 추가적인 세금 납부로 이어질 수 있으며, 경우에 따라서는 세무조사 시 추징 대상이 될 수도 있습니다.
식대 비과세는 월 20만원 한도 내에서 적용되며, 근로자가 식사나 기타 음식물을 제공받지 않고 현금으로 식비를 지급받는 경우에만 해당됩니다. 만약 회사가 식사를 제공하면서 동시에 식대를 지급하는 경우, 현금으로 지급된 식대는 비과세 대상에서 제외되어 과세 대상 근로소득에 포함됩니다.