산재보험 미가입 사업장 알바생 산재 처리 가능 여부

네, 산재보험에 가입하지 않은 사업장에서 일하는 아르바이트생도 산재 처리가 가능합니다.

산재보험은 근로자를 1명이라도 고용하는 사업장의 경우 의무적으로 가입해야 하는 보험입니다. 따라서 사업주가 산재보험에 가입하지 않았더라도, 근로자가 업무상 재해를 입었다면 산재 처리를 받을 수 있습니다. 다만, 산재보험은 사업 개시일로부터 14일 이내에 가입해야 하므로, 이 기간 내에 발생한 사고는 산재 미가입으로 보지 않습니다.

산재보험 적용 대상 사업장에서 일하는 근로자라면 근로 형태와 상관없이 산재보상을 받을 수 있습니다. 산재로 인정될 경우 요양급여, 휴업급여, 장해급여, 유족급여 등 다양한 보상을 받을 수 있습니다. 산재 신청은 사업주의 승인 없이 근로자 본인 또는 가족이 근로복지공단에 직접 신청할 수 있습니다.