개인연금 수령액의 종합소득세 비과세 기준금액은 얼마인가요?

2025. 4. 6.

개인연금 수령액의 종합소득세 비과세 기준금액은 연금 유형에 따라 다릅니다. 2024년부터는 연간 1,500만원 이하의 연금수령액에 대해 저율 분리과세가 적용됩니다. 따라서, 연간 1,500만원 이하의 수령액은 낮은 세율의 분리과세가 적용되어 실질적인 '비과세 기준금액'으로 볼 수 있습니다. 이는 수령자의 연령에 따라 3.3%에서 5.5%의 세율이 적용됩니다.

지수회계법인
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정성훈 회계사가 검증한 답변이에요.

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프리랜서 소득이 많을 때 사업자 등록을 하는 것이 세금 측면에서 유리한가요?
프리랜서 소득이 많을 때 사업자 등록을 하는 것이 세금 측면에서 유리할 수 있습니다. 주요 이유는 다음과 같습니다: 1. 세금계산서 발행: 사업자 등록을 하면 세금계산서를 발행할 수 있어, 거래처와의 계약 성사에 유리합니다. 2. 경비 처리: 사업 관련 지출을 경비로 처리할 수 있어 과세표준을 낮출 수 있습니다. 3. 단순경비율 적용: 연간 수입이 2,400만원 이상일 경우, 사업자 등록을 하고 기장을 하는 것이 단순경비율 적용보다 유리할 수 있습니다. 4. 부가가치세 신고: 사업자 등록 시 부가가치세를 별도로 받아 신고할 수 있습니다. 다만, 개인의 상황에 따라 다를 수 있으므로 전문가와 상담하는 것이 좋습니다.
화물운수사업자의 현금매출이 많은 경우 세무 처리는 어떻게 해야 하나요?
화물운수사업자의 현금매출에 대한 세무 처리는 다음과 같이 해야 합니다: 1. 현금매출명세서 제출: 한국표준산업분류상 수출입통관업무대행(산업분류코드 52991)에는 복합운송주선업, 화물자동차운송주선업, 도로화물운송주선업, 해운대리점, 항공운송대리점, 관세사업이 포함되므로 부가가치세법시행령 제109조제2항 제7호 규정에 의거 현금매출명세서 제출의무가 있습니다. 부가가치세 신고 시 현금매출명세서를 함께 제출해야 합니다. 2. 매출 정확히 기록: 모든 현금매출을 누락 없이 기록하고, 세금계산서를 정확히 발행해야 합니다. 3. 적격증빙 수취: 사업 관련 지출에 대해 세금계산서, 사업용 카드 영수증, 현금영수증 등 적격증빙을 받아 보관해야 합니다. 4. 전자세금계산서 발행: 연 매출 8천만원 이상인 경우, 전자세금계산서를 발행해야 합니다. 이러한 절차를 통해 정확한 세무 신고를 하고, 불필요한 가산세를 피할 수 있습니다.
해외직구 대행업과 병행수입의 세무상 차이점은 무엇인지 설명해주세요.
해외직구 대행업과 병행수입은 세무상 다음과 같은 주요 차이점이 있습니다: 1. 업종 분류: 해외직구 대행업은 '해외직구대행업(525105)'으로, 병행수입은 '상품종합도매업(519113)' 또는 '전자상거래업(47912)'으로 분류됩니다. 2. 매출 인식: 해외직구 대행업은 구매수수료(소비자 결제금액 - 구매비용 - 배송비 등)만을 매출로 인식합니다. 반면 병행수입은 소비자 공급가(소비자 결제금액 + 부가세) 전체를 매출로 인식합니다. 3. 부가가치세: 해외직구 대행업은 구매수수료에 대해서만 10% 부가세를 납부합니다. 병행수입은 소비자 공급가 전체에 대해 10% 부가세를 납부합니다. 4. 재고 관리: 해외직구 대행업은 일반적으로 재고를 보유하지 않지만, 병행수입은 재고를 보유합니다. 이러한 차이로 인해 세무 신고 및 관리 방식에 차이가 있으므로, 각 사업 형태에 맞는 적절한 세무 관리가 필요합니다.
사업용신용카드로 2024년에 사용한 내역을 사업자가 사업용과 비사업용으로 일일이 구분해서 입력해야 하나요?
비즈넵케어를 이용중이신 고객의 경우 기장직원이 장부를 작성하면서 사업용신용카드 사용 내역을 분석하여 공제분(사업용 지출)과 불공제분(비사업용 지출)을 직접 분류하므로 별도 분류 작업을 하실 필요가 없습니다. 비즈넵케어를 이용하지 않으시는 고객은 홈택스에서 제공하는 편리한 기능을 활용할 수 있습니다. 1. 홈택스 로그인 후 [조회/발급] - [신용카드] - [사업용신용카드] - [매입세액 공제 확인/변경] 메뉴로 이동합니다. 2. 조회 기간을 설정하고 [조회하기]를 클릭하면 카드 매입 내역이 조회됩니다. 3. 조회된 내역에서 사업용 지출에 해당하는 항목은 '공제'를, 비사업용 지출은 '불공제'를 선택할 수 있습니다. 4. 구분이 완료되면 [변경하기]를 눌러 반영합니다.
주 15시간 이상 근무하는 경우 무조건 주휴수당을 받을 수 있는지 알려주세요.
주 15시간 이상 근무한다고 해서 무조건 주휴수당을 받을 수 있는 것은 아닙니다. 주휴수당 지급을 위해서는 다음 두 가지 조건을 모두 충족해야 합니다: 1. 주 소정근로시간이 15시간 이상일 것 2. 해당 주의 소정근로일을 모두 개근할 것 따라서, 주 15시간 이상 근무하더라도 소정근로일에 결근이 있으면 주휴수당을 받을 수 없습니다. 또한, 근로계약서에 명시된 소정근로시간이 15시간 미만인 경우에도 주휴수당 지급 대상에서 제외됩니다. 주휴수당은 근로자의 건강권과 휴식권을 보장하기 위한 제도로, 근로기준법에 따라 지급되어야 합니다.

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