2026년 최저시급 기준으로 식대를 포함하여 보수월액을 맞추는 것이 가능한가요?

네, 2026년 최저시급 기준으로 식대를 포함하여 보수월액을 맞추는 것이 가능합니다.

2026년 최저시급은 10,320원으로 확정되었으며, 주 40시간 근무 시 월 환산액은 약 215만 6880원입니다. 이 금액에는 주휴수당이 포함되어 있습니다.

최저임금 산입 범위에 따라, 매월 1회 이상 정기적이고 일률적으로 지급되는 식대(월 20만 원 고정 지급 시)는 최저임금 계산에 포함됩니다. 따라서 기본급과 고정적으로 지급되는 식대를 합산하여 2026년 최저월급인 2,156,880원 이상이 되도록 보수월액을 설정할 수 있습니다.

다만, 연장근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당 등 소정근로시간 외의 임금이나, 1년에 한 번 지급하는 명절 상여금 등은 최저임금 계산에서 제외됩니다.