업무상 사망과 일반 사망 시 4대보험 상실일에 차이가 있나요?

업무상 사망과 일반 사망 시 4대보험 상실일은 동일하게 사망일의 다음날입니다.

4대보험 관계는 근로자가 사망한 경우, 그 사망일의 다음날에 소멸되는 것으로 간주됩니다. 이는 업무상 재해로 인한 사망인지, 일반적인 사망인지 여부에 따라 달라지지 않습니다.

따라서 근로자가 사망했을 경우, 4대보험 상실 신고 시 상실일은 사망일의 다음날로 기재하시면 됩니다. 예를 들어, 근로자가 6월 2일에 사망했다면 상실일은 6월 3일이 됩니다.

참고:

• 국민연금: 사유 발생일이 속하는 달의 다음달 15일까지 신고
• 건강보험: 사유 발생일로부터 14일 이내 신고
• 고용/산재보험: 사업이 폐지 또는 종료된 날로부터 14일 이내 신고 (사망의 경우, 사망일의 다음날이 소멸일이므로 해당 날짜를 기준으로 신고 기한을 계산합니다.)