손목 골절로 인한 산재 휴업급여 기간은 부상의 정도, 치료 경과, 개인의 건강 상태 등에 따라 달라질 수 있어 일률적으로 정해진 기간은 없습니다.
일반적으로 산재 휴업급여는 업무상 재해로 인해 치료를 받느라 일을 하지 못하게 된 기간 동안 소득 손실을 보상하기 위해 지급됩니다. 손목 골절의 경우, 골절 부위의 심각성, 수술 여부, 재활 과정 등에 따라 요양 기간이 결정되며, 이 기간 동안 휴업급여가 지급될 수 있습니다.
근로복지공단은 의사의 소견과 진단 결과를 바탕으로 요양 기간을 승인하며, 이 기간 동안 평균임금의 70%를 휴업급여로 지급합니다. 요양 기간 연장이 필요한 경우에는 진료계획서를 제출하여 승인을 받아야 합니다.
정확한 휴업급여 기간 및 지급액은 근로복지공단의 승인 결과에 따라 결정되므로, 산재 승인 후 근로복지공단에 문의하시는 것이 가장 정확합니다.
