사회복무요원 자녀의 신용카드 및 의료비 공제 관련하여 이전 답변 내용이 상이한 부분에 대해 명확한 설명을 요청드립니다.

사회복무요원으로 복무하며 받는 급여는 소득세법상 비과세 대상이므로, 연말정산 시 소득금액 100만원 이하 기준을 판단할 때 해당 급여는 포함되지 않습니다. 따라서 사회복무요원 급여 외 다른 소득이 없거나, 다른 소득이 있더라도 그 합계액이 연간 100만원 이하인 경우 기본공제 대상자 요건을 충족하게 됩니다.

1. 20세 초과 자녀의 신용카드 및 의료비 공제 가능 여부

귀하의 20세 초과 자녀가 사회복무요원으로 복무하며 받는 급여 외 다른 소득이 연간 100만원 이하인 경우, 해당 자녀는 기본공제 대상자의 소득 요건은 충족하지만 나이 요건(20세 이하)을 충족하지 못합니다. 따라서 귀하께서 해당 자녀를 기본공제 대상자로 등록하여 공제받는 것은 어렵습니다.

하지만, 신용카드 사용액 공제와 의료비 세액공제는 기본공제 대상자가 아니더라도 다음과 같은 경우에 공제가 가능합니다.

• 신용카드 등 사용액 공제: 기본공제 대상자가 아닌 부양가족(나이 요건 미충족 등)을 위해 지출한 신용카드 등 사용액은 해당 부양가족의 소득 금액이 연간 100만원 이하인 경우에 공제가 가능합니다. 귀하의 자녀는 사회복무요원 급여 외 다른 소득이 없으므로 이 요건을 충족합니다. 따라서 자녀 명의의 신용카드 사용액에 대해 공제를 받을 수 있습니다.
• 의료비 세액공제: 의료비 세액공제는 기본공제 대상자의 나이 요건과 관계없이, 본인, 배우자 또는 기본공제 대상에 해당하는 부양가족을 위해 지출한 의료비에 대해 공제가 가능합니다. 귀하의 자녀가 기본공제 대상자의 소득 요건(연간 소득금액 100만원 이하)을 충족하므로, 해당 자녀를 위해 지출한 의료비에 대해 세액공제를 받을 수 있습니다.

결론적으로, 20세 초과 자녀가 사회복무요원 급여 외 다른 소득이 없어 소득 요건을 충족한다면, 해당 자녀 명의의 신용카드 사용액 및 해당 자녀를 위해 지출한 의료비에 대해 공제를 받으실 수 있습니다. 다만, 귀하의 기본공제 대상자에는 해당되지 않습니다.