편의점 알바생의 인수인계 시 주의사항은 무엇인가요?

편의점 아르바이트 인수인계 시 가장 중요한 것은 현금 시재 점검입니다. 이는 이전 근무자가 근무한 시간 동안의 매출액과 실제 금고 내 현금이 일치하는지 확인하는 절차입니다. 시재 점검을 꼼꼼히 하지 않고 근무를 넘겨받을 경우, 나중에 금액이 부족할 때 이전 근무자의 실수임에도 불구하고 현재 근무자의 책임이 될 수 있습니다.

인수인계 방법은 다음과 같습니다.

1. POS기의 '인수인계' 버튼을 누릅니다.
2. 자신의 근무자 번호를 입력하고 확인합니다.
3. 수표부터 10원권까지 실제 현금을 센 후, 해당 금액을 POS기에 정확하게 입력합니다.
4. 입력 완료 후 '과부족'란에 0이 표시되는지 확인합니다. 만약 금액이 맞지 않으면 다시 계산하여 정확하게 입력해야 합니다.
5. 모든 입력이 끝나면 등록 버튼을 누르고, 인계자 및 인수자 서명을 합니다.

주의사항으로는 다음과 같은 점들이 있습니다.

• 거스름돈 실수: 바쁜 시간대에 손님이 몰릴 경우 거스름돈을 잘못 주거나 동전 권종을 착각하는 경우가 많으므로 주의해야 합니다.
• 교통카드 충전 및 서비스 결제: 교통카드 충전이나 기타 서비스 결제 시 현금 처리 순서 오류, 취소 처리 미흡 등으로 금액 차이가 발생할 수 있습니다.
• 비현금성 자산 누락: 문화상품권 결제, 공병 매입 등을 현금으로 처리하지 않으면 실제 현금과 장부상 금액이 어긋날 수 있습니다.
• 포스 조작 미숙: 결제 취소 후 재결제 과정에서 결제 수단을 잘못 입력하는 경우에도 시재 오차가 발생한 것처럼 보일 수 있습니다.
• 담배 인수인계: 담배 재고 인수인계는 편의점마다 상이할 수 있으므로, 근무하는 매장의 방침을 확인해야 합니다.

정확한 시재 점검과 인수인계는 금전적 손실을 방지하고 원활한 근무 교대를 위해 필수적입니다.