보육교사의 연차 발생 기준은 어떻게 되나요?

보육교사의 연차휴가는 근로기준법에 따라 부여되며, 어린이집의 규모가 상시 근로자 5인 이상인 경우 적용됩니다.

1. 1년 미만 근로자: 입사 후 1년 미만인 근로자는 1개월을 개근할 때마다 1일의 유급휴가가 발생합니다. 예를 들어, 3월에 입사하여 3월 한 달을 개근했다면 4월 1일에 1개의 연차가 발생합니다. 1년 동안 최대 11개의 연차가 발생할 수 있습니다.
2. 1년 이상 근로자: 1년간 80% 이상 출근한 근로자에게는 15일의 유급휴가가 발생합니다. 또한, 3년 이상 계속 근로한 경우, 최초 1년을 초과하는 근속 연수 매 2년에 1일씩 가산되며, 총 연차일수는 최대 25일을 초과할 수 없습니다.

발생한 연차는 1년 이내에 사용해야 하며, 사용하지 못한 연차는 연차수당으로 지급됩니다. 다만, 1년 미만 근로자에게 발생한 연차는 1년이 경과하면 소멸되므로, 1년 이내에 사용해야 합니다.