야간수당, 연장수당, 휴일수당 계산법을 알려줘.

야간수당, 연장수당, 휴일수당은 근로기준법에 따라 다음과 같이 계산됩니다.

1. 야간수당

• 정의: 오후 10시부터 다음날 오전 6시 사이의 근로를 야간근로로 정의합니다.
• 계산: 통상임금의 50% 이상을 가산하여 지급합니다.
  • 예시: 통상시급 15,000원인 근로자가 야간에 4시간 근무 시, 야간수당은 15,000원 × 4시간 × 0.5 = 30,000원입니다.

2. 연장수당

• 정의: 법정 근로시간(1일 8시간, 1주 40시간)을 초과하는 근로를 의미합니다.
• 계산: 통상임금의 50% 이상을 가산하여 지급합니다.
  • 예시: 통상시급 10,000원인 근로자가 4시간 연장근로 시, 연장수당은 10,000원 × 4시간 × 0.5 = 20,000원입니다.

3. 휴일수당

• 정의: 법정 유급휴일(주휴일, 근로자의 날 등)에 근로한 경우 지급됩니다.
• 계산: 통상임금의 50% 이상을 가산하여 지급합니다.
  • 예시: 통상시급 10,000원인 근로자가 유급휴일에 8시간 근무 시, 휴일수당은 10,000원 × 8시간 × 0.5 = 40,000원입니다.

주의사항: 연장근로와 야간근로가 중복되는 경우, 두 가지 가산 수당을 모두 지급해야 합니다. 예를 들어, 밤 10시 이후에 연장근로를 하는 경우, 연장근로 가산임금과 야간근로 가산임금을 모두 합산하여 지급해야 합니다.

통상임금 계산: 통상임금은 기본급 외에 정기적, 일률적으로 지급되는 고정 수당을 포함하여 계산합니다. 통상시급은 월 통상임금을 월 소정근로시간으로 나누어 산정합니다.