그로스제 계약은 어떻게 계산되나요?

그로스제 계약은 세전 급여를 기준으로 근로계약을 체결하는 방식입니다. 이는 일반적인 기업에서 통용되는 급여 체계로, 근로자가 부담해야 할 4대 보험료와 근로소득세, 지방 소득세 등을 공제하기 전의 총액을 연봉 또는 월급으로 정하는 것입니다.

계산 방식:

1. 세전 급여 확정: 근로자와 사업주 간에 연봉 또는 월급 총액(세전 금액)을 합의합니다.
2. 공제 항목 계산: 확정된 세전 급여에서 근로자 본인이 부담해야 할 4대 보험료(국민연금, 건강보험, 고용보험, 장기요양보험)와 근로소득세, 지방 소득세를 계산합니다.
3. 실수령액 산정: 세전 급여에서 위에서 계산된 공제 항목들을 제외한 금액이 근로자가 실제로 수령하게 되는 실수령액이 됩니다.

예시:

월 급여 총액(세전)이 300만 원이라고 가정할 경우, 해당 금액에서 근로자 부담분의 4대 보험료와 소득세 등을 공제한 금액이 실제 통장에 입금되는 실수령액이 됩니다. 따라서 동일한 세전 급여라도 개인의 소득 수준, 부양가족 수 등에 따라 실제 수령액은 달라질 수 있습니다.