사업장 규모에 따라 의자 비치 의무가 달라지나요?

의자 비치 의무는 사업장의 규모와 관계없이, 근로자가 서서 일하는 시간이 많아 휴식이 필요한 경우 적용됩니다. 「산업안전보건기준에 관한 규칙」 제80조에 따라 사업주는 서서 일하는 근로자가 작업 중 때때로 앉을 수 있도록 의자를 갖추어 두어야 합니다.

이는 계산원, 백화점·마트·호텔·면세점 등 서비스직 종사자, 조립라인 근로자 등 업무 특성상 장시간 서서 일해야 하는 근로자가 있는 사업장에 해당됩니다. 고용노동부는 이러한 사업장에 대해 의자 비치 여부를 점검하고 개선 조치를 해왔으며, 최근 5년간 총 88건의 시정 조치가 있었습니다. 향후에도 지속적인 지도·점검과 캠페인 및 홍보를 통해 근로자의 건강권 보호를 강화할 예정입니다.