전 직장에서 연말정산을 하지 않고 퇴사한 경우, 연말정산을 어떻게 진행해야 하나요?

중도 퇴사하여 전 직장에서 연말정산을 하지 않은 경우, 현재 근무 중인 직장에서 전 직장의 근로소득을 합산하여 연말정산을 진행하거나, 다음 해 5월에 직접 종합소득세 확정신고를 하여야 합니다.

한눈에 보기

• 방법 1 (현 직장 합산): 현 직장의 원천징수의무자에게 전 직장의 '근로소득 원천징수영수증'과 '근로소득 원천징수부' 사본을 제출하여 합산 연말정산을 진행합니다.
• 방법 2 (5월 확정신고): 현 직장에서 합산하지 못한 경우, 다음 해 5월 1일부터 5월 31일 사이에 주소지 관할 세무서에 직접 종합소득세 확정신고를 하여 정산합니다.

왜 그런가요?

소득세는 1월 1일부터 12월 31일까지 발생한 모든 근로소득을 합산하여 과세하는 것이 원칙입니다. 중도 퇴사 시 전 직장에서 연말정산을 하지 않았다면, 해당 연도의 정확한 소득세액이 확정되지 않은 상태이므로 이를 합산하여 정산하는 과정이 반드시 필요합니다.

지금 해야 할 일

1. 서류 발급: 전 직장에 연락하여 '근로소득 원천징수영수증'과 '근로소득 원천징수부' 사본을 발급받으세요. (홈택스에서 지급명세서 조회가 가능한 경우 직접 출력도 가능합니다.)
2. 서류 제출: 현 직장의 급여 담당 부서에 해당 서류를 제출하여 합산 연말정산을 요청하세요.
3. 확정신고 준비: 만약 현 직장에서 합산이 어렵거나 퇴사 후 재취업하지 않은 상태라면, 다음 해 5월 종합소득세 신고 기간에 홈택스를 통해 직접 신고하세요.

주의할 점

• 전 직장의 기납부세액은 원천징수영수증상의 '결정세액'을 기준으로 합니다.
• 근로제공 기간이 아닌 퇴사 후 지출한 비용(신용카드, 보험료 등)은 공제 대상에서 제외되므로, 근로제공 기간 내 지출액만 정확히 구분하여 신고해야 합니다.