일용근로자로 받은 월급에 대한 소득은 어떻게 신고해야 하나요?

일용근로소득은 원천징수로 납세의무가 종결되는 분리과세 대상이므로, 근로자가 별도로 종합소득세 신고를 하실 필요는 없습니다.

한눈에 보기

• 신고 의무: 일용근로소득만 있는 경우, 원천징수의무자(고용주)가 소득을 지급할 때 세금을 원천징수하고 지급명세서를 제출하면 납세의무가 종결됩니다.
• 신고 방법: 근로자가 직접 신고할 필요 없이, 고용주가 매월 원천징수이행상황신고서를 제출하고, 지급일이 속하는 달의 다음 달 말일까지 '일용근로소득 지급명세서'를 관할 세무서에 제출해야 합니다.

왜 그런가요?

• 일용근로소득은 소득세법상 분리과세 대상 소득으로 분류되어, 원천징수만으로 납세의무가 종결되는 것이 원칙입니다. 따라서 일용근로소득만 있는 거주자는 과세표준확정신고를 하지 않아도 됩니다.
• 다만, 고용주가 일용근로소득이 아닌 일반 근로소득으로 신고했거나, 다른 소득과 합산하여 신고해야 하는 상황(예: 2인 이상으로부터 근로소득을 받는 경우 등)이라면 종합소득세 신고가 필요할 수 있습니다.

지금 해야 할 일

1. 소득 구분 확인: 본인의 소득이 '일용근로소득'으로 정확히 신고되고 있는지 홈택스에서 확인하시기 바랍니다.
2. 신고 내역 조회: 홈택스(My홈택스)를 통해 고용주가 지급명세서를 정상적으로 제출했는지 조회할 수 있습니다.

주의할 점

• 동일한 고용주에게 3개월(건설공사 종사자는 1년) 이상 계속하여 고용되는 경우에는 일용근로자가 아닌 일반 상용근로자로 보아 연말정산 대상이 될 수 있습니다.
• 만약 고용주가 일용근로소득이 아닌 일반 근로소득으로 원천징수하여 신고했다면, 이는 연말정산 대상이 되므로 종합소득세 신고 시 주의가 필요합니다.