7월 27일 퇴사 시 1월부터 6월까지 기납부세액이 50만원이고 이번 달 소득세가 5만원일 때 45만원을 환급받는 것이 맞나요?

중도퇴사자의 연말정산 환급액은 단순히 기납부세액에서 당월 소득세를 차감하여 계산하는 것이 아니라, 1월부터 퇴사일까지의 총급여액을 기준으로 연간 세액을 재계산한 후 결정세액과 기납부세액을 비교하여 확정됩니다.

질문하신 상황에서 45만원이 환급된다고 단정할 수 없는 이유는 다음과 같습니다.

• 연간 세액 재계산: 연말정산은 퇴사 시점까지의 총급여에 대해 연간 근로소득세액을 다시 계산하는 과정입니다. 이때 적용되는 소득공제 및 세액공제 항목에 따라 최종 결정세액이 달라지며, 이 결정세액이 기납부세액(50만원)보다 적어야만 환급이 발생합니다.
• 당월 소득세의 성격: 퇴사월 급여에서 차감되는 5만원은 해당 월의 근로소득에 대한 원천징수세액일 뿐, 연말정산 결과와는 별개의 개념입니다. 연말정산은 1월부터 퇴사월까지 납부한 총세액(기납부세액)과 연간 결정세액을 비교하는 것이므로, 단순히 '기납부세액 - 당월 소득세'로 환급액이 결정되지 않습니다.

따라서 퇴사 시점에 회사가 실시하는 연말정산 결과, [연간 결정세액]이 [1월~퇴사월까지 납부한 총세액]보다 적을 때만 그 차액만큼 환급받게 됩니다. 만약 연말정산 결과 결정세액이 기납부세액보다 많다면 오히려 세금을 추가로 납부해야 할 수도 있습니다. 정확한 환급액은 퇴사 시 회사에서 발급하는 '근로소득 원천징수영수증'의 '차감징수세액' 항목을 통해 확인하시기 바랍니다.