회사에 재직 중인 상태에서도 실업급여를 받을 수 있나요, 아니면 반드시 퇴사나 이직을 해야만 신청할 수 있나요?

구직급여는 원칙적으로 이직한 근로자가 수급 요건을 갖추었을 때 지급되는 것이므로, 현재 회사에 재직 중인 상태에서는 신청할 수 없습니다.

고용보험법상 구직급여를 받기 위해서는 근로관계가 종료되는 '이직'이 선행되어야 하며, 구체적인 요건은 다음과 같습니다.

• 이직의 의미: 피보험자와 사업주 사이의 고용관계가 끝나는 것을 의미합니다.
• 수급 요건: 이직일 이전 18개월 동안 피보험 단위기간이 합산하여 180일 이상이어야 하며, 근로의 의사와 능력이 있음에도 취업하지 못한 상태여야 합니다.
• 이직 사유: 본인의 중대한 귀책사유로 해고되거나 자기 사정으로 정당한 사유 없이 이직하는 등 수급자격 제한 사유에 해당하지 않아야 합니다.

따라서 현재 재직 중이라면 구직급여 신청 대상이 아니며, 향후 퇴사하여 고용관계가 종료된 이후에 관할 직업안정기관(고용센터)에 수급자격 인정을 신청해야 합니다.