교육생들에게 지급하는 훈련지원금은 세무적으로 어떤 방식으로 처리해야 하나요?

교육생들에게 지급하는 훈련지원금은 세무적으로 다음과 같이 처리할 수 있습니다.

• 국가로부터 무상으로 지원받는 교육보조금:

  • 잡이익으로 처리하거나, 금액이 크고 중요한 경우 '국고보조금' 등의 계정과목을 새로 설정하여 영업외수익으로 처리할 수 있습니다.
  • 실무에서는 교육훈련비에서 차감하는 방법으로 분개 처리하기도 합니다.
  • 이 금액은 전액 회사의 법인세 과세소득에 포함됩니다.

• 회사에서 지급하는 교육훈련비:

  • 직무와 관련하여 임직원의 사내외 교육훈련을 위해 지출하는 비용(강사초빙 비용, 학원수강료, 위탁교육비 등)은 원칙적으로 비용으로 인정됩니다.
  • 업무와 관련 없는 사적인 학원수강료 등을 보조하는 경우 해당 직원의 급여소득으로 보아 소득세 및 지방소득세를 원천징수해야 합니다.
  • 다만, 직무 관련 학원비는 연말정산 시 교육비 공제를 받을 수 있습니다.
  • 회사가 어학원 등과 별도 계약을 맺어 종업원들을 수강하게 하고 수강료를 직접 지급하는 경우, 해당 직원의 급여로 처리하지 않고 교육훈련비로 회계처리 후 계산서 등 법정지출증빙을 받아 비용처리할 수 있습니다.