사업시설유지관리서비스업에서 전기안전관리자 선임이 필요한가요?

사업시설유지관리서비스업을 영위하는 사업장이라 하더라도, 해당 사업장에 설치된 전기설비가 전기안전관리자 선임 대상 기준에 해당한다면 전기안전관리자를 반드시 선임해야 합니다.

전기안전관리법에 따라 자가용전기설비를 소유하거나 점유한 자는 전기설비의 유지 및 운용에 관한 안전관리업무를 수행하기 위해 전기안전관리자를 선임해야 합니다. 사업시설유지관리서비스업이라고 하여 선임 의무가 면제되는 것은 아니며, 다음의 선임 대상 기준 중 하나라도 해당되는지 확인이 필요합니다.

전기안전관리자 선임 대상 기준

• 계약전력 75kW 이상인 전기수용설비
• 특고압(22.9kV 초과)을 사용하는 전기설비
• 발전설비 용량 20kW 초과인 경우
• 다중이용시설에 설치된 20kW 이상의 전기설비 (공연장, 영화관, 유흥주점, 체력단련장, 대규모점포, 병원, 호텔 등)
• 위험시설에 설치된 20kW 이상의 전기설비 (화약류 제조 사업장, 갑종탄광, 도시가스 사업장, 위험물 제조소·취급소 등)

선임 의무 예외 및 주의사항

• 제외 대상: 저압(1000V 이하)을 사용하는 제조업 관련 시설이나 심야전력 전용 설비, 휴지 중인 설비 등은 선임 대상에서 제외될 수 있습니다.
• 위탁 및 대행: 전기설비 규모가 일정 기준 이하인 경우, 직접 선임하는 대신 전기안전관리업무를 전문으로 하는 업체에 위탁하거나 전기안전관리대행업자에게 대행하게 할 수 있습니다.
• 벌칙: 전기안전관리자를 선임하지 않을 경우 500만원 이하의 벌금이 부과될 수 있으며, 선임 후 한국전기기술인협회에 신고하지 않거나 지연 신고할 경우 과태료가 부과될 수 있습니다.

따라서 귀하의 사업장에 설치된 전기설비의 계약전력, 전압, 설비 용량 및 시설의 용도를 확인하시어 선임 대상 여부를 판단하시기 바랍니다. 구체적인 선임 대상 여부나 자격 요건은 한국전기기술인협회를 통해 확인하실 수 있습니다.