사업소득으로 투잡을 할 경우 건강보험료가 추가로 부과되나요?

직장가입자가 사업소득 등 보수 외 소득이 발생하여 연간 합계액이 2,000만 원을 초과하는 경우, 해당 초과분에 대해 건강보험료가 추가로 부과됩니다.

건강보험료 부과 체계에 따라 직장가입자의 보수 외 소득(이자·배당·사업·근로·연금·기타소득 등)이 연간 2,000만 원을 넘으면, 그 초과 금액에 대해 소득월액보험료가 별도로 산정되어 부과됩니다. 이때 사업소득은 「소득세법」 제19조에 따른 소득금액을 기준으로 하며, 2,000만 원까지는 공제됩니다.

주요 내용은 다음과 같습니다.

• 부과 기준: 연간 보수 외 소득 합계액이 2,000만 원을 초과하는 경우
• 추가 보험료 산정: (연간 보수 외 소득 - 2,000만 원) ÷ 12개월 × 보험료율
• 참고 사항: 사업소득 외에도 이자, 배당, 근로, 연금, 기타소득이 모두 합산되므로 투잡으로 인한 사업소득이 적더라도 다른 소득과 합쳐 2,000만 원을 넘으면 추가 보험료가 발생할 수 있습니다.

따라서 투잡으로 발생하는 사업소득이 연간 2,000만 원 이하인 경우에는 추가적인 건강보험료가 부과되지 않으나, 이를 초과하는 경우에는 소득월액보험료가 추가로 고지되므로 유의하시기 바랍니다.