일용근로자 취득신고서 서식은 어떻게 되나요?

일용근로자의 피보험자격 취득 및 상실 신고는 별도의 취득·상실 신고서 대신 '근로내용 확인신고서'를 제출함으로써 갈음할 수 있으며, 해당 서식은 별지 제7호서식을 사용합니다.

일용근로자의 고용보험 신고와 관련하여 유의하실 점은 다음과 같습니다.

• 신고 방법: 사업주는 일용근로자를 고용한 달의 다음 달 15일까지 근로내용 확인신고서를 근로복지공단에 제출해야 합니다. 이 신고서를 제출하면 피보험자격의 취득 및 상실 신고를 별도로 하지 않아도 신고한 것으로 봅니다.
• 전자적 방법: 고용보험법에 따라 전자적 방법을 통한 신고가 가능하며, 근로복지공단 EDI 등을 활용하여 제출할 수 있습니다.
• 서식 확인: 일용근로자의 근로일수, 임금 등이 포함된 근로내용 확인신고서(별지 제7호서식)를 작성하여 제출하시기 바랍니다.