기본급 2,612,500원(209시간 기준)일 때 연장 10시간, 휴일 5시간, 야간 5시간 근로에 대한 통상임금은 얼마인가요?

통상임금은 근로시간이 아니라 월 통상임금(정기·일률적으로 지급되는 임금 총액)을 월 소정근로시간 수로 나누어 산정한 시급입니다. 따라서 209시간 기준 기본급 2,612,500원이 월 통상임금에 해당한다면, 통상시급은 약 12,500원으로 산정됩니다.

1. 통상시급 산정

   • 통상시급 = 월 통상임금 ÷ 월 소정근로시간
   • 2,612,500원 ÷ 209시간 = 약 12,500원

2. 통상임금의 의미

   • 통상임금은 소정근로의 대가로 정기·일률적으로 지급되는 금액을 기준으로 합니다.
   • 기본급이 그 기준에 해당한다면, 위 시급이 연장·야간·휴일 가산수당 계산의 기준이 됩니다.

3. 질문하신 근로시간의 수당 계산 구조

   • 연장근로수당 = 통상시급 × 연장근로시간 × 1.5
   • 야간근로수당 = 통상시급 × 야간근로시간 × 0.5(추가 가산)
   • 휴일근로수당 = 통상시급 × 휴일근로시간 × 가산율(8시간 이내 0.5, 8시간 초과 1.0 등)

4. 확인할 점

   • 2,612,500원이 실제 월 통상임금 전체인지, 다른 정기·일률 수당이 포함되는지에 따라 통상시급이 달라질 수 있습니다.
   • 209시간은 1일 8시간·1주 40시간 근무제에서 주휴를 포함한 월 소정근로시간의 대략값입니다.
   • 사업장 규모나 야간·휴일근로의 실제 시간대에 따라 가산 적용 방식이 달라질 수 있습니다.