육아휴직급여는 어떤 경우에 감액되며, 감액 기준은 어떻게 정해지나요?

육아휴직급여는 근로자가 휴직 기간 중 사업주로부터 급여·보수 등을 추가로 받았을 때 감액됩니다.

• 감액 사유: 사업주가 지급한 금액과 고용보험법 시행령 제98조가 정한 ‘육아휴직 급여 75%’를 합산했을 때, 해당 월의 통상임금을 초과하면 초과분을 차감합니다.
• 감액 기준:
  1. 월 통상임금(평균임금) × 75% + 사업주 지급액 > 통상임금이면, 초과액을 감액합니다.
  2. 초과액이 최소 지급액(법정 최저액)보다 적을 경우에도 최소 지급액을 초과하는 부분만 지급됩니다.
  3. 감액 적용은 고용보험법 시행령 제98조에 명시된 절차에 따라 매월 계산됩니다.