사이닝 보너스가 근로소득으로 간주될 경우, 해당 보너스는 급여와 동일하게 종합소득세율(누진세율)에 따라 과세됩니다. 만약 사이닝 보너스를 일시금으로 지급받는다면, 지급받는 금액에 종합소득세율이 적용되어 세금이 계산됩니다. 예를 들어, 3,000만원의 사이닝 보너스를 일시금으로 지급받고 2025년 기준 22%의 세율이 적용된다면, 약 660만원의 세금이 부과될 수 있습니다. 만약 계약 기간에 따라 안분하여 지급받는다면, 매년 해당 금액이 근로소득으로 계산되어 과세됩니다.