법인카드로 지급한 직원 명절 선물에 대한 복리후생비 세무 처리를 위해 상세 내역이 필요한가요?

네, 법인카드로 지급한 직원 명절 선물에 대한 복리후생비 세무 처리를 위해서는 상세 내역이 필요합니다.

직원에게 지급되는 명절 선물은 복리후생비로 처리되어 부가가치세 공제가 가능하며, 소득세(법인세)에서도 비용 처리가 가능합니다. 다만, 이러한 비용 처리를 위해서는 다음과 같은 사항을 명확히 해야 합니다.

1. 지급 사실 증명: 현금으로 지급하는 경우 직원 계좌 이체 또는 지급 확인서를 받아두어야 합니다. 상품권으로 지급하는 경우 법인카드로 구입하고 적격 증빙을 구비해야 합니다.
2. 증빙 자료: 상품(선물) 구입 시 관련 영수증을 보관하고, 직원에게 지급한 내역을 별도로 메모해두는 것이 좋습니다.
3. 구분: 거래처나 친인척에게 드리는 선물과 직원에게 지급하는 선물을 구분하여 관리하는 것이 절세에 도움이 됩니다.

이러한 상세 내역을 갖추어야 복리후생비로 적절하게 처리하고 세무상 불이익을 피할 수 있습니다.