퇴사 시 미사용 연차휴가를 모두 소진하는 것이 월급 정산에 유리하며, 퇴사 절차는 다음과 같습니다.
- 퇴사 날짜 및 연차 계획 수립: 성과급 지급 기준 등을 고려하여 퇴사일을 결정하고, 연차는 모두 소진하는 것이 월급 정산에 유리합니다.
- 부서장 면담 및 퇴직 통보: 1:1 면담을 통해 퇴직 의사를 전달하고, 사내 인사 시스템에 퇴직을 신청합니다.
- 팀원 및 동료들에게 퇴직 사실 공유: 퇴사 사실을 팀원 및 동료들에게 알립니다.
- 임원 및 인사팀 면담: 회사 규정에 따라 임원 및 인사팀과 면담을 진행합니다.
- 업무 인수인계 및 문서/비품 정리: 담당 업무를 후임자에게 인수인계하고, 회사 소유의 문서 및 비품을 정리합니다.
- 퇴직 관련 서류 준비: 개인퇴직계좌(IRP) 개설, 퇴직금 정산, 사내 복지 및 대출 정산 등 퇴직 관련 서류를 준비합니다.