근무지 이동으로 인한 실업급여와 내부사정으로 인한 권고사직 실업급여 중 어느 것이 더 높은 금액을 받을 수 있나요?

근무지 이동으로 인한 실업급여와 내부사정으로 인한 권고사직 실업급여의 금액은 동일합니다. 실업급여 금액은 퇴직 전 평균 임금의 60%로 산정되며, 퇴직 사유에 따라 금액이 달라지지 않습니다.

다만, 실업급여 수급 자격과 기간에는 차이가 있을 수 있습니다:

1. 근무지 이동: 비자발적 퇴사로 인정되어 실업급여 수급 자격이 주어집니다.
2. 권고사직: 회사 내부 사정으로 인한 경우, 비자발적 퇴사로 간주되어 실업급여 수급이 가능합니다.

두 경우 모두 수급 자격이 인정되면, 연령과 고용보험 가입기간에 따라 120일에서 270일까지 급여를 받을 수 있습니다.