공무직의 연가보상비는 어떻게 계산되나요?

공무직의 연가보상비는 사용하지 않은 연가 일수에 대해 지급되는 금전적 보상입니다. 계산 방식은 다음과 같습니다.

1. 연가일수 산정: 국가공무원 복무규정에 따라 연가일수를 산정합니다. 연도 중 결근, 정직, 직위해제, 휴직 등의 사유로 공제 기간이 있는 경우, 해당 기간을 제외하고 연가일수를 계산합니다.
2. 미사용 연가일수 계산: 산정된 연가일수에서 사용한 연가일수를 차감하여 미사용 연가일수를 산출합니다. (최대 20일 이내)
3. 연가보상일수 계산: 미사용 연가일수에 근무한 기간 비율을 곱하여 연가보상일수를 계산합니다. (최대 20일 이내)
4. 연가보상비 산출: 연가보상일수에 월봉급액의 86%를 적용하고 1/30을 곱하여 최종 연가보상비를 산출합니다.

예를 들어, 2019년도에 연가를 전혀 사용하지 않은 공무원의 경우, 연봉월액 8,121,580원을 기준으로 계산하면 연가보상비는 1,478,130원입니다. 만약 2018년도에 연가 1일을 사용한 경우, 연봉월액 7,595,160원을 기준으로 계산하면 연가보상비는 1,974,740원입니다.