직원이 1년 8개월 근무 후 퇴직하는 경우, 퇴직금 계산 시 휴직 기간은 어떻게 포함되나요?

직원이 1년 8개월 근무 후 퇴직하는 경우, 퇴직금 계산 시 휴직 기간은 계속근로기간에 포함됩니다. 따라서 퇴직금은 (1년 근속당 30일분 평균임금) × (근속연수/1년)으로 계산됩니다.

평균임금은 퇴직 직전 3개월 동안 실제 지급받은 임금 총액을 해당 기간의 총일수로 나눈 금액으로 산정됩니다. 무급휴직 기간에는 급여가 지급되지 않으므로, 평균임금 산정 시 해당 기간과 급여액은 제외됩니다. 즉, 무급휴직은 근속연수에는 포함되지만 평균임금에는 영향을 주지 않아 퇴직금 산정액은 근속연수만 늘어나고 평균임금은 변동되지 않습니다. 다만, 단체협약이나 취업규칙 등에 별도의 규정이 있다면 그에 따릅니다.