육아휴직 기간 동안 근로기준법에 따라 회사에서 지급하는 급여는 무엇인가요?

육아휴직 기간 동안 회사가 근로기준법에 따라 별도로 지급해야 하는 급여는 원칙적으로 없습니다. 육아휴직은 무급휴직으로 처리되는 것이 일반적이기 때문입니다.

다만, 회사의 내부 규정이나 단체협약 등에 따라 육아휴직 기간 중에도 특정 수당을 지급하도록 정해져 있다면 해당 규정에 따라 지급될 수 있습니다. 또한, 회사가 육아휴직 기간 동안 직원의 임금을 일부라도 지급하기로 결정한 경우, 해당 임금에 대해서는 고용보험료만 공제하고 지급하며, 이는 복직 후 정산될 수 있습니다.