알바 고용보험을 복지에서 공제로 전환하는 것이 임금체불에 해당하는지 알려주세요.

알바 고용보험료를 사업주가 임의로 복지 명목으로 공제하는 것은 임금체불에 해당할 수 있습니다.

고용보험료는 법령에 따라 근로자와 사용자가 일정 비율을 부담하도록 정해져 있으며, 근로자의 동의 없이 임의로 공제하거나 다른 명목으로 전환하여 공제하는 것은 법 위반입니다. 만약 사업주가 근로자의 동의 없이 고용보험료를 복지 명목으로 공제했다면, 이는 근로기준법상 임금 전액 지급 원칙에 위배될 수 있습니다.

이러한 경우, 사업장 소재지 관할 고용노동청에 임금체불로 진정을 제기하여 도움을 받으실 수 있습니다. 진정 절차를 통해 사실관계를 조사하고, 만약 임금체불이 확인될 경우 사업주에게 체불 임금 지급을 지시하게 됩니다.